根據《高等學校信息公開辦法》要求，結合我校2017年信息公開工作實際，特編制本報告。報告分為信息公開工作概述、信息公開工作情況、依申請公開和不予公開情況、信息公開的評議情況、因學校信息公開工作受到舉報的情況、信息公開工作的問題及改進措施、其他需要報告的事項等七個部分，報告中所列數據的統計起止時間為2017年9月1日到2017年12月31日。
一、信息公開工作概述
根據市教育局的布置，我校按照政務公開工作的要求，認真實施《高等學校信息公開辦法》，本著依法公開、真實公正、注重實效、有利監督的原則，進一步規范信息公開內容，努力拓寬信息公開的主渠道，不斷創新信息公開形式，采取有效措施，加強民主監督，促進學校發展與穩定。
二、開展信息公開工作的情況
（一）建立健全組織機構，建立完善工作制度
1、為確保學校信息公開工作有效運行，進一步加強學校信息公開工作的領導，學校設立信息公開工作領導小組，負責領導學校信息公開工作，推進、指導、協調、監督學校信息公開工作。領導小組組長由校黨委書記、校長擔任，副組長由其他校領導擔任，成員由黨政辦、組宣部、工會、紀委辦（監察室）辦（監察室）、人事處、財務處、教務處、招就處、學生處、科技處、技術處、新校區建設辦公室等部門負責人以及教師代表組成。
2、學校信息公開工作領導小組下設監督小組和辦公室。監督小組設在紀委辦（監察室），負責信息公開工作的監督檢查。監督小組成員由紀委辦（監察室）、工會、團委、審計辦公室等部門負責人以及師生代表組成。信息公開工作辦公室設在黨政辦，由專人負責有關信息公開工作有關事宜，通過校園網站、宣傳欄、校報等媒介，有效開展信息公開工作負責處理信息公開的日常工作。
3、學校出臺了《信息公開工作實施方案》等相關工作制度，按制度辦事、靠制度管人、用制度規范行為，要求學校各部門應當建立健全本部門信息公開工作制度，并指定專人負責信息公開日常工作。
（二）加強監督，確保信息公開落到實處
1、依據“誰主管誰負責”的原則，切實把信息公開工作落到實處，在推進信息公開制度的過程中，堅持做到提高工作效率，方便師生辦事，嚴格依法行政，強化行政權力運行監督，有效遏制違法腐敗現象。學校將信息公開工作與黨風廉政建設、教風學風建設、行政效能建設有機結合，進行綜合檢查與考評。
2、學校定期在一定范圍內，通報學校重要工作、重大事項、重大決策，努力做到重大事項都公開進行，規范運作。對學校的年度工作計劃、工作總結、領導分工、部門職責、職稱評審、干部任用、科研項目申報、學生獎學金評選、學生學費、師生入黨等項目都進行了全校公示。
（三）創新信息公開形式
1.落實教職工代表大會制度，把它作為信息公開的基本形式。
2.利用中層干部會議、民主黨派和無黨派人士情況通報會、教職工大會以及各種專題座談會等形式通報校務公開有關情況。系建立黨政聯席會、教職工座談會、學生座談會和民主議事會制度，定期或不定期通報、交流信息公開情況。
3.設立校長信箱，紀檢舉報電話和信箱；公開師生服務熱線制度，接受廣大師生及家長反饋意見建議；通過OA發布學校文件、會議安排和工作動態；利用校內多種傳播媒體，如校園網、宣傳櫥窗、學報、廣播臺、會議紀要或者簡報等公開信息。
（四）落實重點公開內容
按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，學校除法律法規和黨紀規定的保密事項不得公開外，凡社會和群眾普遍關心、與師生員工切身利益密切相關的重要事項都要公開。學校主動公開信息情況如下：
1.學校年度工作計劃、工作總結的公開
學校年度工作計劃和工作總結，在制定過程中，廣泛征求各部門意見，經過幾上幾下反復討論修改，并以文件形式發到各單位，傳達給全體教職工。
2.收費、基建、采購公開
學校嚴格規范辦學行為和收費管理，通過各種措施，保證治理教育亂收費工作落到實處，對學生的收費項目、收費標準嚴格按照教育部和省里有關文件規定公開亮牌收取，接受師生和社會的監督。對學校基建項目、大宗辦公用品、教學儀器、設備的采購等實行公開招投標。本年度，學校重大采購事項均采取了公開招投標方式操作。
3.人事管理的公開
（1）內部管理體制改革和校內分配制度改革方案在公開征求意見基礎上，均經教代會討論通過后，頒布執行；
（2）職稱評審中的公開情況。關于職稱評審的各項政策、標準、指標均以文件下發，傳達到全體教職工。在職稱評審申報過程中對所有申報人員情況進行公示；
（3）獎懲制度和過程公開。學校各類先進、模范評選，均由下至上進行，由教職工推薦，然后逐級評選。評選后進行公示，無意見后才上報評選批準單位；
（4）干部任用公開。完善了處級干部選拔任用工作程序，對擬任用干部進行民主考核和任前公示。
4.科研管理公開。科技處對于科研項目申報、成果評審、科技獎勵等進行了公開。
5.招生、就業工作公開。學校的招生工作堅持以公平、公正為核心，切實推行招生錄取的“陽光工程”。按照要求，切實做到了招生政策、招生計劃、工作程序、咨詢服務、錄取結果、投訴舉報“六公開”，確保了招生工作安全有序、錄取公平廉潔、切實維護了招生錄取工作的權威性、公正性和嚴肅性。
招生就業指導處通過網絡、手機通訊、櫥窗等畢業生就業信息平臺的建設，印制畢業生就業推薦手冊，編制畢業生工作手冊，以及開辟就業網站，舉辦中小型專場招聘會等，及時向畢業生以及社會公布各類就業信息。
6.涉及學生切身利益的專項公開。學校認真做好各項獎助學金的評選，包括優秀學生干部評選、獎學金評選、學生綜合測評等，由學生處負責，嚴格規范評審程序，并將結果通過校園網、宣傳欄進行公示；學生入黨入團等，都經過學院統一審核后公示，接受全院師生的監督。
三、依申請公開和不予公開情況
學校各業務職能部門在日常工作中對師生員工及社會公眾提出的各類咨詢，特別是關于招生、學籍、教務、聘任、職稱等方面的問題進行了受理，并及時予以了答復。本學度，我校沒有收到書面、傳真、電子郵件等形式的信息公開申請。
四、對信息公開的評議情況
學校不定期組織教職工、學生代表對學校信息公開工作進行調查和評議，主要對信息公開的形式、內容、及時性以及獲取信息的便利性進行評議，對于在評議過程中收集到的的意見和建議，我校及時研究、積極整改，我校信息公開工作評議結果總體為滿意。
五、因學校信息公開工作受到舉報的情況
信息公開工作領導小組下設信息公開工作反饋監督辦公室，負責監督信息公開的日常工作。本學年，信息公開工作反饋監督辦公室沒有收到相關投訴與舉報材料，也沒有發生因信息公開被申請行政復議、提起行政申訴或行政訴訟的情況。
六、信息公開工作的問題和改進措施
目前，我校信息公開工作在以下幾個方面還有待于進一步加強：一是主動公開信息的意識不強，存在信息公開不全、不及時的現象；二是需進一步增加獲取信息的便利性；三是在監督落實方面存在滯后現象。在今后的工作中，我們將針對存在的不足，認真加以改進和提高，著重做好以下三個方面：
（一）樹立“以公開為常態，不公開為例外”的理念，進一步加強對信息公開工作的領導，通過宣傳教育、定期培訓等手段，增強各部門對信息公開工作重要性的認識，進一步完善公開內容，確保信息公開的完整性、全面性和及時性；不斷提升學校信息公開工作的整體水平。
（二）我校將進一步創新公開方法，豐富公開形式，拓寬網絡信息公開渠道，完善網站建設，增強網上互動，進一步提高獲取我校信息的便利性。
（三）進一步加大信息公開工作監督力度，強化對信息公開工作的日常監督考核，建立考評制度，將信息公開工作的考核評議納入到對各部門的目標管理考核指標中，通過考核評議，督促各部門不斷提高信息公開工作水平。
七、其他需要報告的事項
我校沒有其他需要報告的事項。
