截止到11月10日，我校目前上報的畢業去向落實率為92.53%，有201人尚未落實就業。因今年就業整體形勢嚴峻，學生慢就業，緩就業的比例更高，五年高職部分辦學點“專接本”比例較高影響就業，目前就業工作存在一定困難。
針對此情況，5月份我校組織開展“2022屆未就業畢業生幫扶工作”，建立未就業畢業生數據庫，梳理摸排情況，建立幫扶工作臺賬，按照“一人一策”實施進行“一對一”精準幫扶，9月份“開展2022屆離校未就業畢業生幫扶工作”進一步做好離校未就業畢業生的幫扶工作，重點做好困難畢業生群體就業幫扶工作，聚焦脫貧家庭、低保家庭、零就業家庭以及有殘疾的2022屆畢業生，強化就業指導服務和精準幫扶，幫助未就業畢業生順利就業，全力促進畢業生更加充分更高質量就業。扎實穩步完成省廳制定年終就業率90%的指標要求并盡量提升。
我校于今年4月-8月開展了“春生夏長，職向未來”就業指導服務季活動。舉辦了2場線上招聘會和6場線下專場招聘會。線上招聘會共有200余家企業報名，提供近8000個崗位職數；線下招聘會吸引100余家企業來學校招聘，提供崗位約2000個。積極落實“訪企拓崗”專項行動，我校組織參加了“書記校長訪企拓崗促就業專項行動”校企交流會、“創新融合謀發展，校企共建促就業”校企合作對接協調會、“春雨潤苗進高校，稅收助跑創業夢”活動和畢業生感知體驗南京等活動,各二級學院積極為畢業生拓展就業資源，采用多種形式，走訪聯系用人單位129家。除此之外，還開展企業宣講會22場、就業講座8場、優秀畢業生經驗分享會7場、主題班會43場、特色活動2場，開展未就業畢業生精準幫扶和就業心理咨詢服務等活動。營造了良好就業氛圍，增強了學生的就業信心，取得了較好的效果。
下半年舉辦2022年“生涯逐夢,職贏未來”職業生涯規劃月活動，覆蓋全體學生，舉辦南京城市職業學院2022年大學生職業規劃大賽、主題講座、主題團日活動、主題宣傳活動、優秀畢業生分享會、生涯規劃問卷調查等活動，讓學生樹立職業生涯規劃的意識，盡早認知和開展職業生涯規劃，幫助學生樹立正確的就業觀。
